一、招聘职位

招聘岗位

管理培训生

本次招聘的“管理培训生”，旨在培养具有较强管理与营销能力的经纪业务一线管理人员。公司为每个“管理培训生”度身定做了一个发展计划。通过工作岗位轮调、专业培训、导师指导，使“管理培训生”尽快融入到公司文化，并在实际中发挥骨干作用，同时为个人职业生涯发展奠定一个扎实的基础。

任职资格：

（1）具备经济、金融、证券投资、市场营销等专业的本科（含）以上学历；

（2）专业理论基础扎实，学习成绩良好以上；

（3）有较强的协调、沟通与应变能力，有良好的管理潜质；

（4）热爱市场开发工作，有较强的开拓意识；

（5）曾担任过学生干部，且表现良好。

总部岗位

本次招聘总部岗位为信息技术部相关岗位

运营监控岗

任职资格：

（1）全日制本科以上学历，计算机及其相关专业毕业；

（2）性格稳重，思维敏捷，认真好学，严谨、细致；

（3）能承受较大工作压力，能迅速融入团队；

（4）面试通过后需在上海外高桥参加集中培训、聘前实习；

（5）具备证券行业从业资格者优先。

2、营业部IT运维培训生

任职资格：

（1）全日制本科及以上学历，计算机及相关专业毕业；

（2）性格稳重，思维敏捷，认真好学，严谨、细致，动手能力强；

（3）有较强的沟通能力；

（4）面试通过后需在上海外高桥参加集中培训、聘前实习；

（5）服从公司分配，在公司指定营业部开展工作；

（6）具有证券从业资格者优先。

营业部岗位

1、运行管理类（柜员、融资融券、IB、基金、综合、出纳、文管、客服咨询等岗位）

任职资格：

（1）金融、财务、计算机相关专业，全日制本科（含）以上学历；

（2）具有证券从业资格

2、营销管理类（团队经理、组训、市场销售部经理等岗位）

任职资格：

（1）金融、财务、计算机相关专业，全日制本科（含）以上学历；

（2）具有证券从业资格

招聘流程安排

简历投递方式

申请人可登录光大证券官网（www.ebscn.com）右上角“人才招聘”专栏，点击相关链接进行简历投递，或亲临宣讲会现场投递简历。我司会优先审阅较早投递的简历，请尽快在线投递。

注：笔试、面试等相关信息将及时在学校网站及光大证券对外网站（www.ebscn.com）发布。

注：在正式毕业前为聘前实习期，公司将安排学生进行聘前实习考察。

二、单位介绍

公司简介

光大证券股份有限公司（以下简称“公司”）创建于1996年，系由中国光大（集团）总公司投资控股的全国性综合类股份制证券公司，是中国证监会批准的首批三家创新试点公司之一。2009年8月4日公司成功发行A股股票，共计募集资金109.62亿元，并于8月18日在上海证券交易所挂牌上市。截至2010年6月30日，公司注册资本34.18亿元，净资本170.34亿元，净资产214.74亿元，总资产575.57亿元。   
    公司成立十四年来，秉承“诚信 卓越 专业 共享”的核心价值观和“合规稳健，创新发展”的经营理念，资本充足、内控严密、运营安全、服务优质、效益良好、创新能力和市场竞争能力突出。公司积极投身于国内外资本市场，各项业务迅速发展，业务规模及主要营业指标居国内证券公司前列，综合实力排名位居业内前十。
    展望未来，公司拟通过经营综合化、展业国际化、收入多元化、业务优质化、管理精细化、机制市场化等战略的实施，逐渐增强营销能力、定价能力、风控能力、研发创新能力以及企业文化等核心竞争能力，进一步完善公司治理机制，提高股东回报，努力将光大证券打造成为一家具备全能型金融服务能力、在市场上有重要影响力的优质、大型、蓝筹上市证券公司。

朝阳计划简介

“朝阳计划”是光大证券股份有限公司为未来发展储备人才的一项战略计划，集人才选拔、招聘、培训及持续培养为一体。

“朝阳计划”校园招聘主要面向2012年毕业的本科、硕士、博士生，专业以金融、经济、市场营销、工商管理等专业为主，也欢迎其他专业的优秀人员参与应聘。

加入光大证券“朝阳计划”将拥有良好的职业发展前景——更高的职业平台、更好的薪酬待遇、更精的专业培训、更宽的晋升通道。